|
Als werkgever moet u zorgen voor een gezonde en veilige werkplek voor al uw personeel. Dit geldt ook voor buitenlandse arbeidskrachten, ingehuurd personeel en aan aan bijvoorbeeld een onderaannemer waaraan u werk uitbesteedt. Belangrijke issues zijn o.a. de werkplek, de apparatuur waarmee gewerkt wordt, de lichamelijke en psychische belasting alsmede zaken als stoffen, straling en besmetting. Een risico-inventarisatie en evaluatie is verplicht voor iedere ondernemer met personeel. Hierin staat beschreven welke risico’s er zijn voor uw personeel en uw onderneming, welke maatregelen er inmiddels zijn getroffen om eventuele schade voor werknemers te voorkomen en welke maatregelen u van plan bent te nemen (plan van aanpak). Op de website van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid kunt u alle informatie vinden over de Arbowet. Klik hiervoor op deze link. Bron: Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid |